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• 二级在印度经济增长不可或缺的IBM的战略,高级副总裁约翰·格兰杰说

  谈到花更大的宏观经济的担忧打压技术,IBM的高级副总裁约翰·格兰杰说,全球企业客户继续购买技术,尽管通胀担忧,为了应对成本压力对他们的业务。

  

• 印度的深度技术科学任务量子跃迁的所有东西都准备好了

  中国是唯一致力于先进的量子技术的发展中国家。中国在2008年走进比赛和拥有高端量子科技卫星功能和超级电脑。印度已经三年整合其任务计划,将扩展它的挑战涉及私营部门,这是关键的全球玩家在量子研发和应用程序。

  

• 电脑芯片的资金要求安全、职工福利

  所有公司寻求资金需要展示他们计划开发一个当地员工,与公司获得1.5亿美元或者更多的还需要为员工提供儿童保健负担得起、享受得到的服务。

  

• 谷歌在量子计算称赞“重要里程碑”

  量子计算被吹捧为一个革命性的进步,使用我们日益增长的科学理解亚原子世界的创建一个机与传统力量远远超过今天的电脑。

  

• 思考需要调节大型科技金融,国际清算银行官员说

  数据丰富的阿里巴巴和亚马逊等大型科技公司已经一段时间参与金融服务,如银行、支付、资产管理和保险,也有一些为银行提供云计算运行关键服务。

  

• 美国NSF 50美元的迹象与爱立信mn协定,IBM、英特尔、三星的芯片设计

  通过这次合作活动,NSF将与爱立信合作,IBM、英特尔和三星基金项目“培养科学和工程研究人员广泛的联盟追求整体,共同设计方法。”

  

• IBM, SAP员工在印度担心潜在的裁员

  SAP在一封电子邮件中向员工表示,他们将主更专注于行业领先,辅以强大的生态系统。SAP计划巩固CX(用户体验)和行业团队为SAP产品工程,分别和营销和解决方案。公司计划裁员3000人并探索Qualtrics的销售,管理公司的经验五年前以80亿美元的价格收购。

  

• 裁员科技巨头是周期性的,不要跨垂直运行的工作

  同时,大公司工作只是一部分科技工作的许多在乏味的企业和政府机构在科技领域和需要的工人让他们运行。

  

• 科技工作仍热在我们在大规模裁员,发现报告

  根据工作门户数据实际上,科技工作在高需求完整的开发人员在榜首,紧随其后的是数据工程师,云工程师、高级产品经理和后端开发人员等等。

  

• IBM削减3900个工作岗位后柔和的咨询需求达到季度收入

  蓝色巨人将其庞大的和落后的基础设施管理业务,现在叫Kyndryl, 2021年末专注于其混合云,它帮助客户建立自己的数据中心和计算资源出租。它也剥离了医疗数据和分析业务从人工智能业务沃森的健康。

  

• 印度流体,灵活的劳动力在5 g时代:exec沃达丰的想法

  “大流行导致了在家工作的,在任何地方工作模型。在5克,我认为我们将看到一个流体和灵活的劳动力,更多的人而不是一工作流程将开始进入系统的一部分,在任何地方工作,”汉斯Anjali说高级副President-Regulatory沃达丰(Vodafone)和企业事务的想法。