德里高等法院将听取对印度电信首席执行官选拔过程偏见的申诉
德里高等法院将于9月3日听取两名不满的官员提出的请愿书,他们反对公共企业遴选委员会(PESB)在任命国有印度电信咨询有限公司(TCIL)董事长时采用的“有缺陷的选拔程序”。
德里高等法院将于9月3日听取两名不满的官员提出的请愿书,他们反对公共企业遴选委员会(PESB)在任命国有印度电信咨询有限公司(TCIL)董事长时采用的“有缺陷的选拔程序”。
经过周二的面试过程,公共企业选拔委员会(PESB)选择了Mahanagar Telephone Nigam Limited (MTNL)的技术总监Sanjeev Kumar领导印度电信顾问有限公司(TCIL)。
在2022年至2032年的10年期间,平均每年将有近2000名员工退休,这使该公司成为一个更专注于与私营行业企业——Reliance Jio、Bharti Airtel和Vodafone Idea——竞争的组织。
在2022年至2032年的10年期间,平均每年将有近2000名员工退休,这使该公司成为一个更专注于与私营行业企业——Reliance Jio、Bharti Airtel和Vodafone Idea——竞争的组织。
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